نظام واحد للموقع كله
أصحاب العمل والوظائف والمتقدمون والمقابلات والعروض والباقات والفواتير تبقى معًا، فلا يُكتب شيء مرتين.
انشر. ابحث. تقدّم. وظّف.
أدر موقعًا للوظائف يشتري فيه أصحاب العمل باقات وينشرون وظائف، ويبحث الباحثون عن عمل في موقع عام ويتقدمون، ويراجع مكتبك ويفوتر ويوظّف.
سير عملك اليومي، مترابطًا.
الصورة الكاملة
مصمم لـ
سمارت لبوابة الوظائف موجّه لمشغّل موقع وظائف. يسجّل أصحاب العمل ويشترون باقات لنشر الوظائف وينشرون وظائفهم من بوابتهم الخاصة، ويُنشئ الباحثون عن عمل ملفًا شخصيًا بسيرتهم الذاتية ويتقدمون. وأنت تدير موقع الوظائف العام وتتحقق من أصحاب العمل والوظائف وتفوتر الباقات، كل ذلك في نظام واحد. وهو مبني لمشغّل الموقع، لا لشركة واحدة توظّف لنفسها.
يبحث الباحثون عن عمل في الوظائف المتاحة بالكلمة المفتاحية والمكان والفئة ونوع الوظيفة ومكان العمل والخبرة والراتب، ويرون درجة المطابقة مع أسبابها، ويتقدمون بنقرة واحدة. ويحصل أصحاب العمل على بوابتهم الخاصة بلوحة للمتقدمين حسب المرحلة، ومقابلات بدعوات وملاحظات، وعروض يوقّعها المرشح على الشاشة. وتُبقي قاعدة السير الذاتية بيانات المرشحين مخفية إلى أن يستخدم صاحب العمل رصيد فتح.
تتحقق من أصحاب العمل، وتعتمد الوظائف أو تعيدها مع بيان السبب، وتتابع البلاغات الواردة من الجمهور. وتتضمن الباقات نشر وظائف ووظائف مميزة وفتح سير ذاتية، وتُفوتَر كل طلبية وتبدأ عند دفعها. ويتيح مكتب التوظيف المساند الاختياري لموظفي التوظيف لديك ملء وظائف العملاء وفوترة رسم توظيف عند التحاق المرشح. والبرنامج محايد للدول: يمكن عرض الراتب بأي عملة ولأي فترة، وتتبع الفواتير الإعداد الضريبي لشركتك.
أصحاب العمل والوظائف والمتقدمون والمقابلات والعروض والباقات والفواتير تبقى معًا، فلا يُكتب شيء مرتين.
تتحقق من أصحاب العمل، وتعتمد الوظائف أو تعيدها مع السبب، وتتابع البلاغات الواردة من الجمهور.
تتحول طلبيات الباقات ورسوم التوظيف إلى فواتير مباشرة من السجل، وتبدأ الباقة عند دفعها.
العقبات التي نساعد على إزالتها
اجمع عمليات التسليم والسجلات والمتابعة في صورة تشغيلية واحدة.
الإمكانات المشمولة
نظرة أقرب على السجلات والقرارات وعمليات التسليم بين الفرق وراء كل جزء من الحل.
يبحث الباحثون عن عمل في الوظائف المتاحة بالكلمة المفتاحية والموقع والفئة ونوع الوظيفة ومكان العمل والخبرة والراتب وتاريخ النشر، مع الترتيب والأعداد. ولكل فئة ولكل موقع صفحته، ولأصحاب العمل صفحات شركات، وتحمل الوظائف المتاحة بيانات Google for Jobs.
يحتفظ الباحث عن عمل بملف واحد فيه المهارات والخبرات والتعليم والسيرة الذاتية، ويتقدم بنقرة واحدة مع إجابات أسئلة الفرز وخطاب تعريفي والراتب المتوقع. وتبيّن درجة مطابقة من 0 إلى 100 سبب ملاءمة الوظيفة أو عدمها.
ينشر كل صاحب عمل وظائفه ويديرها بنفسه مع ما يصل إلى ستة أسئلة فرز، ويتابع المتقدمين على لوحة حسب المرحلة يمكن ترشيحها بدرجة المطابقة. ويمكن لعدة أعضاء من الفريق مشاركة حساب صاحب عمل واحد.
يدعو أصحاب العمل المرشحين إلى مقابلات بالفيديو أو الهاتف أو حضوريًا مع ملف تقويم في الدعوة. ويقبل المرشح أو يعتذر أو يطلب موعدًا آخر، ويسجّل المحاور تقييمًا وملاحظات. ويُنشأ خطاب العرض بصيغة PDF ويقبله المرشح على الشاشة بتوقيع مرسوم.
يسجّل أصحاب العمل ببيانات الشركة ومستند، وأنت تتحقق منهم أو توقفهم. وتختار أي الوظائف تحتاج إلى اعتماد، وتُعتمد الوظيفة أو تُعاد مع سبب يُرسل بالبريد. ويمكن للجمهور الإبلاغ عن وظيفة، وتتوقف الوظيفة المتاحة مؤقتًا بعد عدد محدد من البلاغات إلى أن تؤيدها أو ترفضها.
بِع باقات فيها نشر وظائف ووظائف مميزة وفتح سير ذاتية. وتُفوتَر الطلبية وتبدأ الباقة عند دفع الفاتورة، أو بالآجل إذا وافق المحاسب. ويبحث أصحاب العمل في قاعدة سير ذاتية تبقى فيها البيانات مخفية إلى أن يُستخدم رصيد فتح. ويملأ مكتب التوظيف المساند الاختياري وظائف العملاء ويفوتر رسم توظيف.
يفتح كل دور على بطاقاته الخاصة: وظائف بانتظار الاعتماد وطلبات التقديم اليوم والمقابلات اليوم، مع رسم بياني لطلبات التقديم خلال آخر سبعة أيام. وكل رقم يفتح السجلات التي وراءه.
الرحلة اليومية
تتبّع معاملة نموذجية عبر الفرق التي تُبقيها متحركة.
يسجّل أصحاب العمل وأنت تتحقق منهم. يشترون باقة وينشرون الوظائف من بوابتهم، ويعتمد مكتبك كل وظيفة أو يعيدها مع بيان السبب.
يجد الباحثون عن عمل الوظائف المتاحة في موقعك العام بالكلمة المفتاحية والمكان والفئة، أو يصلهم بريد إلكتروني عند ظهور وظيفة مطابقة.
يتقدم الباحث عن عمل بنقرة واحدة بالسيرة الذاتية في ملفه، ويجيب عن أسئلة الفرز، ويرى درجة المطابقة للوظيفة.
يختار صاحب العمل القائمة المختصرة من لوحة المتقدمين، ويجري المقابلات مع المرشحين، ويرسل عرضًا يوقّعه المرشح على الشاشة.
أين يناسب
سيناريوهات توضيحية تُظهر كيف تعمل الإمكانات معًا.
يسجّل صاحب عمل جديد، وتتحقق منه فيشتري باقة. وتُعتمد وظيفته الأولى وتظهر مع بيانات Google for Jobs. ويصل المتقدمون مع درجات المطابقة، ويقابلهم صاحب العمل من بوابته ويرسل عرضًا موقّعًا.
تشغّل الوكالة التوظيف المساند، وتضيف صاحب عمل عميلًا برسم وفترة ضمان، وينشر موظفو التوظيف لديها وظائف العميل ويملؤونها. وعند التحاق مرشح يُفوتَر رسم التوظيف، وإذا غادر المرشح خلال فترة الضمان تُعاد فتح الوظيفة.
لا. هو مبني لمشغّل موقع وظائف يضم أصحاب عمل كثيرين ينشرون وظائف وباحثين كثيرين عن عمل يتقدمون. وليس نظام تتبع للمتقدمين لتوظيف شركة واحدة لنفسها.
القرار لك. يمكنك التحقق من أصحاب العمل ببيانات شركاتهم ومستند، واختيار ما إذا كانت كل وظيفة أو وظائف أصحاب العمل غير الموثقين فقط أو لا وظيفة تحتاج إلى اعتماد قبل ظهورها.
عبر باقات تتضمن نشر وظائف ووظائف مميزة وفتح سير ذاتية. وتُفوتَر الطلبية من السجل وتبدأ الباقة عند دفع الفاتورة، أو بالآجل إذا وافق المحاسب. والأسعار وما تتضمنه كل باقة من تحديدك.
هو محايد للدول. يمكن عرض الراتب بأي عملة ولأي فترة، وتتبع الفواتير الإعداد الضريبي لشركتك.
نعم. يختار الباحث عن عمل ما إذا كان يستطيع أي شخص العثور على الملف أو فقط أصحاب العمل الذين تقدم إليهم، ويمكنه إخفاءه عن أصحاب عمل محددين وحذف الحساب، وبذلك تُجهَّل هويته.
كلاهما. في وضع العمل دون اتصال يعمل على خادمك الخاص عبر شبكتك الخاصة، لكن موقع الوظائف العام والمسح بالذكاء الاصطناعي والنسخ الاحتياطي تحتاج إلى الإنترنت. وعبر الإنترنت يُستضاف في السحابة وتستخدمه من أي مكان عبر عنوان ويب، مع احتساب الاستضافة بتكلفة إضافية.
اختر ميزاتك، وأضف فريقك (المكتب والمبيعات وموظفي التوظيف والحسابات)، وحدّد باقاتك بأسعارها وما تتضمنه كل باقة، وافتح موقع الوظائف الخاص بك ليتمكن أصحاب العمل والباحثون عن عمل من التسجيل. وتوجد مساعدة خطوة بخطوة على الشاشات الرئيسية، وبيانات نموذجية لتجرّب بها كل شاشة أولًا، ودعم من داخل التطبيق ومن فريقنا.
شاهده في عالمك
أرنا كيف يعمل فريقك. سنعرض الإمكانات ذات الصلة ونناقش النطاق المناسب.